Bürokraft (m/w/d) in Teilzeit (20 / 25 Std. / Woche)

am Standort Bremen

 

Wir brennen für IT – Sie auch? Dann kommen Sie zu uns! 

Wir sind ein noch junges Unternehmen, aber: Unser – vor allem mittelständischer -Kundenstamm ist groß. Und kennt uns als absolut verlässlichen Partner in Sachen  Beratung und Betreuung zum Thema IT.

Unsere Vision: Weiter wachsen – gemeinsam mit Ihnen! In vier Jahren möchten wir an zwei Standorten präsent sein. Gestalten Sie unsere Entwicklung mit, übernehmen Sie Verantwortung – und ergreifen Sie damit die Möglichkeit, sich kreativ einzubringen und dabei beruflich zu verwirklichen.

Wir suchen Sie:

Unsere Kunden werden von Ihnen menschlich und fachlich betreut. Sie kümmern sich um das Lizenz-Management und Office-Arbeiten wie z.B. Angebotserstellung und Kontrolle. Sie unterstützen die Techniker und die Geschäftsleitung aus dem Büroloft in der in der Fabrik in Woltmershausen. 

Das bedeutet:
Unsere Kunden müssen sich auf Sie verlassen können und Sie werden von uns in Ihrer Tätigkeit eingewiesen. Eine verantwortungsvolle Stelle, Sie arbeiten am Standort Bremen.

Was Sie mitbringen müssen:

  • Sicheres, freundliches und fachlich kompetentes Auftreten
  • Sie brennen für die Sache und zeigen Energie, die für alle ansteckend ist
  • Großer Wille zur Weiterbildung und zum Wissen erlangen
  • Für unsere Kunden mehr zu machen als gefordert wird
  • Personalunterstützung Sekretariat
  • Auftragsbearbeitung und Bestellwesen
  • Kunden- und Lieferantentelefonkontakt
  • Sonstige administrative Bürotätigkeiten
  • IT-Kenntnisse (ERP, Microsoft Office, usw.)
  • Flexibilität und selbstständiges Arbeiten
  • Ein sympathisches und gepflegtes Auftreten vervollständigen Ihr Persönlichkeitsprofil

Das bieten wir Ihnen:

  • eine unbefristete Anstellung
  • Halbtags – (20 Stunden die Woche)
  • IT-Arbeitsmittel auf technisch aktuellem Stand
  • Tolles neues Büro in der Fabrik in Woltmershausen, ehemals Tabakfabrik Brinkmann
  • hohes Maß an Eigenverantwortung und persönlicher Gestaltungsspielraum
  • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Weiterentwicklungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten, z.B. in Form von Produktschulungen
Teilen Sie uns bitte Ihre Gehaltsvorstellungen mit.


So geht es nun weiter:
 
Sie bewerben sich bei uns mit einer aussagekräftigen Bewerbung. Sollten Sie unser Interesse geweckt haben, melden wir uns bei Ihnen zwecks Absprache zu einem ersten Kennenlerntermin über Microsoft Teams.
 
In dem Meeting lernen wir uns vorab gegenseitig kennen und entscheiden dann, ob wir Sie zu einem persönlichen Gespräch und einem Probearbeitstag bei uns einladen.